当前位置 首页 上三休四!员工怕我破产偷偷加班 第107章 网络票选,企业要有温度!

《上三休四!员工怕我破产偷偷加班》第107章 网络票选,企业要有温度!

  与此同时,三人组一边开着视频狂欢。

  一边用另一部手机刷着最新消息。

  “我给部门抹黑了?怎么莫名觉得这员工挺可怜?”

  王剑霖挠挠头,疑惑道。

  马芸轻蔑一笑。

  “员工这么可怜,网友们应该更同情员工,更加觉得和悦购是黑心企业!范老板这是搬石头砸自己的脚?”

  说罢,马芸致电给公关部经理。

  电话刚接通,马芸就狠厉地开口:

  “让那些营销号加大力度,继续黑!”

  ……

  此刻,营销号铺天盖地的宣传。

  试图坐实和悦购是拉员工垫背的黑心企业。

  网友们看到这些恶意宣传,都不在意什么黑心企业的问题。

  网友们都极度共情尝面的员工!

  他们不想尝面的员工,就这样被辞退!

  他们都认为和悦购把员工当替罪羊。

  员工却怕给公司抹黑…

  营销号越大肆黑和悦购,网友们的同情心就越强烈!

  ……

  在范逸的示意下,侯组长再次打开后台私信。

  【别开除尝面的小姐姐,求你了,她不过是给家人做饭时尝一口而已。】

  【“我给部门抹黑了…”,这句话的含金量懂吗?】

  【她敢吃自己煮的东西,已经赢了。】

  【人家煮员工餐碍着谁了?同事都不介意,顾客又不吃,你们还开除上了?】

  范逸表面平静如水,可那微微上扬的嘴角泄露出他内心的喜悦。

  第一枪,苦肉计。

  顺利拿下!

  先稳住,让子弹再飞一会!

  范逸在等!

  他在等网友们同情心到达顶点的那一刻!

  ……

  下午两点半。

  吱———

  刘晓玥满脸焦急地推开会议厅门。

  “老板,客服部的电话被打爆了!全是为李娜求情的。

  有些脾气爆的,根本劝不住,一直打!”

  范逸丝毫不慌,转头对侯组长说:

  “开直播!”

  “啊?”

  候组长愣了一秒,立即打开直播!

  ……

  范逸坐在电脑前,对着镜头。

  目光移向右上角的在线人数。

  一百人!

  一千人!

  瞬间突破一万人!

  大量网友不断涌入!

  虽然是毫无预兆的开播。

  但刚开播一分钟,在线人数就直接飙升至十万人!

  范逸对着镜头挥挥手,缓缓开口:

  “大家好,我是范逸。

  我想和大家聊聊员工尝面的事情。”

  范逸语气诚恳,在线人数仍在不断攀升!

  此刻已经突破五十万!

  范逸深呼一口气,真诚地看着镜头:

  “视频中的员工确实做错了,但她只是把给家人做饭的习惯带进工作。”

  ……

  网友们听到这话,内心都有所触动。

  【她虽然错了,但她只是把给家人做饭的习惯带进工作,这句话好牛。】

  【情商,智商,人情味,全在这句话里了,有点感动怎么回事…】

  【听范老板的语气,他好像并不想辞退员工啊。】

  【范老板这是在替员工说话啊,为什么?不是要辞退,要拉员工做替罪羊吗?】

  范逸瞥一眼在线人数:

  158万+

  数据持续直线增长!

  范逸目光移向镜头,继续说道:

  “在与员工沟通时,她第一句话就是,我给部门抹黑了…”

  范逸顿了顿,内心泛起一阵莫名的感动…

  他知道这句话的含金量。

  昨天员工怕他破产,背着他为公司募资。

  今天员工居然将公司的名誉,看的比自己还重!

  范逸能感觉出来,员工是真心对他好,真心对公司好。

  想到这,范逸心里暖洋洋的…

  他不能让这名员工离开公司。

  他也不想这名员工离开公司…

  范逸满脸真诚,语气恳切地说:

  “其实,这件事里,员工本人是心里最难受的。

  社会上所有人,对食品健康安全都非常重视。

  这名员工确实有错误,需要承担相应责任。”

  范逸话锋一转:

  “但是,在严格管理的同时,企业也需要有温度…”

  企业也需要有温度?

  还没等网友们反应。

  范逸再次开口:

  “所以,对此事件,我们决定,采取网络投票的方式来决定如何处理。”

  “啊?”

  会议厅内,候组长和调查员茫然地看着范逸。

  直播间的网友们听到要投票决议,全懵了!

  【投票?什么意思啊?】

  【投票决定,尝面员工的去留吗?尊嘟假嘟?】

  【我的天,第一次参加这种高层投票会议。】

  【这算是民主评定吗?◖⚆ᴥ⚆◗】

  就在这时,在候组长和调查员的调整下。

  直播背景,是调查报告中,涉事员工的陈述词。

  “我给部门抹黑了…”

  屏幕下方出现左右两个方案。

  方案一(左):辞退员工,维持原处理结果。

  方案二(右):员工降期学习三个月,调离本岗位,转岗为非食品加工岗位。

  不到一分钟,方案二的支持率就碾压式领先!

  网友们都不希望这名员工被辞退!

  范逸的声音传入直播间:

  “我们经过深刻的反思,认为和悦购应该做一家有温度的企业。

  所以,我们决定采取民主投票的方式。

  请大家对员工的处理结果进行投票,公司将采取支持率多的方案。

  投票时间持续一小时。”

  范逸紧紧盯着票数,在心里念道:

  第二枪,借刀。

  既然面具人利用员工餐逼他进退两难。

  那他只能另辟蹊径!

  让“藏”起来的网友们,拿起自己的枪!

  ……

  与此同时。

  王剑霖疑惑道:

  “范老板这是想干嘛?”

  屏幕中…

  方案二“员工降期学习三个月”的票数不断增加。

  马芸逐渐捏紧了拳头。

  刚才还以为范老板是搬起石头砸自己的脚。

  没想到他这是故意博同情!

  把辞退员工的黑心。

  变成民主评审的暖心。

  不行!

  不能让他得逞。

  马芸再次给公关部经理去电。

  “让营销号加大力度,带节奏,找水军投方案一,这名员工必须辞退!”

  啪———

  还没等公关部经理回应,马芸就强势地挂断电话!

  五分钟后…

  许多营销号和水军大量涌入直播间!

  【什么垃圾公司?一会这样,一会那样的,一点公信力都没有。】

  【必须辞退!严重危害食品安全!回家种地去吧!】

  【怎么突然来了好多无脑黑子。】

  【辞退?给家人做饭,尝一口,这幺小的事,你直接给判死刑啊?】

  【垃圾公司,卖的都是口水饭。】

  在营销号和海量水军的操作下。

  方案一的支持率,居然逐渐追赶上方案二!

  范逸一只手托着下巴,紧盯着评论区。

  居然找水军?!

  以为网友是傻子,看不出来吗?

  他们是真饿了!

  真坐不住了!

  如果再这样无脑黑下去。

  网友们必定对其群起而攻之!

  就像梦里那样…

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